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足協推進青訓理念轉變:從“出成績”轉向“出人才”

記者魯蜜報導 2024年,中國U19男足戰勝韓國隊,U16男足2比2戰平韓國隊,晉級U17亞洲杯正賽,中國足球颳起的“青春風暴”讓人看到希望、充滿期待。


在中國足協第十二屆會員代表大會第二次會議上,宋凱總結了2024年青訓發展的成果和對2025年的展望。

2024推進的五個方面


在青訓發展層面,2024年以足球重點城市建設為抓手,著力提升青訓品質,在五個方面進行了推進:


一是切實轉變青訓工作理念。 青訓品質事關中國足球發展的未來。 中國足協在體育總局黨組的領導下,全面推動青訓工作從“出成績”轉向“出人才”。 與體育總局、中宣部、發改委、教育部、財政部、人社部等6部委同向發力,聯合印發《中國青少年足球改革發展實施意見》《關於改進足球青訓工作的若干指導意見》,為提升青訓品質,深化體教融合、暢通升學通道提供了政策支援。


二是突出抓好足球發展重點城市建設。 著重完善全國後備人才培養體系,依託傳統足球強省和足球重點城市,建設國家、大區、省(區、市)、市(地)、區(縣)五級青訓中心。 啟動了西部地區體教融合足球青訓體系建設試點。 發揮16個重點城市政府主導作用,率先實現「精英球員升學直通車」政策落地。


三是全面優化青少年競賽體系。 按照「體系穩定、結構合理、功能鮮明」的原則,基本搭建完成以「全運會」“三大球”運動會為龍頭、中青賽為體教融合賽事平臺、錦標賽為後備人才培養重要補充的青少年足球競賽體系,實現了全國青少年賽事賽歷的統一。 今年第三屆中青賽試點開展區域主客場聯賽,高中、大學年齡段開放外籍球員參賽,通過優化全國總決賽名額分配倒推各地加強地方青少年賽事體系建設取得了較好的效果。


四是加快青訓教練員隊伍建設。 樹牢“好教練抓青訓”導向,在打造高水平、專業化的基層青訓教練員隊伍上出實招,與北體大等6所高校共建足球學院,發揮高校人才培養主陣地作用。 教練員「百千萬人才工程」行動計劃有力加強了足球專業人才隊伍建設,2024年註冊教練員總數較2023年增長13441人。 健全持證青少年足球教練員考核體系,增設精英青訓B級、精英青訓A級、青訓總監培訓,推動青訓教練員培養由“量”的增長轉向“質”的提升。


五是堅持國際視野辦青訓。 拓寬國際交流合作,積極申辦 2025亞洲杯U17預選賽小組賽,與德國足球職業聯盟合作開展“逐夢德甲”專案。 實施「青少年足球人才海外培養計劃」,選派男女足各級梯隊成建制赴德國、羅馬尼亞、日本、韓國、法國等地訓練交流。 推薦、選聘海內外專家和優秀教練員擔任各級足協、青訓中心和職業俱樂部青訓總監,組織精英青訓教練員赴日本、英國參加國際交流培訓。 2024年,全國註冊精英青少年球員數量為92979人,較2023年增長5502人,增長率為6.3%。 青少年在冊賽事1689個,較2023年增長1074個,增長率達175%。 青少年比賽場次在冊數量為43042場,同比提升128%。

推動青少年足球走深走實


2025年,中國足協將紮實推動青少年足球走深走實,全面貫徹落實《中國青少年足球改革發展實施意見》和《關於改進足球青訓工作的若干指導意見》,以培養具備國際競爭力的高水準後備人才為導向。


在賽事工作上,繼續完善以“全運會”“三大球”運動會為龍頭、中青賽為體教融合賽事平臺、錦標賽為後備人才培養重要補充的青少年足球競賽體系,做好第十五屆全運會足球專案賽事組織工作。


工作重點是抓實16個足球重點城市和8個西部體教融合試點地區建設,加大工作評估力度。 立足重點城市,圍繞國家、大區、省(區、市)、市(地)、區(縣)五級青訓體系,中國足協負責完成國家級青訓學院和五個大區級青訓中心建設,推動各省市按要求建設區域內各級青訓中心,做實人才培養塔基。


在系統推進方面,加大「走出去」「請進來」力度,推動落實「築夢德甲」二期項目,繼續與英超、法甲以及塞爾維亞、日本、韓國足協保持合作關係,保障各級國字型大小梯隊每年20場高品質國際比賽。 以「百千萬人才工程」為重點,持續加強青少年教練員數量增長和品質的提升。


同時,將高度重視教練員隊伍建設。 突出教練員人才培養在足球發展中的戰略支撐作用。 加強足球技術發展路徑研究,完成協會技術總監、青訓總監隊伍建設工作。 加大引進高水準外籍青訓教練講師,構建專職教練講師團隊。 加強技術委員會建設。 彙聚人才培養合力,加快推進與高校共建足球學院工作,強化高校在人才培養中的基礎性作用,推動足球專業人才培養方式發生根本性轉變。


2025年計劃新增持證教練超1.5萬人,其中職業級10名、 A級150名、B級600名、C級2500名、D級12000名、體能和守門員專項教練280人。 新增精英青訓B 級(B+)、精英青訓A級(A+)和青訓總監70 名。

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